Klare Kijk

De discussie rond zware beroepen woedt ondertussen al twee jaar. Maar waar staan we nu eigenlijk in dit dossier?

Het gedwongen huwelijk van OCMW en gemeente

Een nieuw decreet lokaal bestuur moet het OCMW integreren in de gemeente. Het sociaal beleid wordt zo volledig ondergebracht bij de gemeente en de mandatarissen van de gemeente nemen de OCMW-raad over.

De federale regering wil nieuw overheidspersoneel niet meer vast benoemen, maar contractueel aanwerven. Het ambtenarenstatuut wordt zo afgebouwd, en uiteindelijk stopgezet. Voor gezagsfuncties zou de vaste benoeming wel blijven bestaan, maar welke die functies zijn, blijft tot nu toe een raadsel.

De regering wil interims of uitzendkrachten inzetten in de openbare sector, meer bepaald bij de Vlaamse en federale overheid en in de lokale besturen. Vandaag is interim maar erg uitzonderlijk mogelijk. Het wordt maar sporadisch gebruikt en we ontvangen weinig klachten over de huidige regeling.

In de openbare zorg- en welzijnssector zijn we volop aan het onderhandelen. De zorgsector groepeert allerlei instellingen en diensten waarvan sommige nog steeds federale bevoegdheid zijn, en andere aangestuurd en gefinancierd worden door de deelstaten.

In de zomer van dit jaar konden we alvast voorkomen dat enkele sociale elementen van het statuut werden afgebouwd, maar we weten dat er kapers op de kust blijven staan. Over andere knelpunten blijven we onderhandelen.

Brandweerlui hebben twee keer zoveel kans om kanker te krijgen dan mensen die een ander beroep uitoefenen. Wij blijven onze strijd tegen kanker bij brandweerlui voeren. Een werkgroep werkt aan een bevraging en we blijven ijveren voor biomonitoring.

Begin juli bereikten we een doorbraak over de pensioenregeling van het contractueel overheidspersoneel. Vanaf nu kan het bestaande, lage, werknemerspensioen van contractuelen in de hele openbare sector aangedikt worden met een aanvullend pensioen.

In Vlaanderen startte op 2 september 2016 een nieuwe regeling Vlaams Zorgkrediet en onbetaald verlof voor de personeelsleden van de lokale besturen in Vlaanderen en de Vlaamse overheid. Die kwam in de plaats van de loopbaanonderbreking.

De pensioenhervorming bij Defensie heeft vorig jaar de hele militaire wereld op zijn kop gezet. Het weegt bijzonder zwaar op het personeel. Het blijft dan ook een werkpunt waar we iedere dag mee bezig zijn. We dienden memoranda in en we dwongen gesprekken af over overgangsmaatregelen.

Leden van de spoorwegpolitie Antwerpen hebben al geruime tijd te kampen met moeilijke werkomstandigheden door ernstige personeelstekort. Tijdens ontmoetingen op de werkvloer laten heel wat collega’s weten dat ze er helemaal aan onderdoor gaan. De beloofde versterkingen hebben onvoldoende effect.